8月8日，一公司召开工程项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管工作述职评议会，全面、深入、细致了解和掌握各工程项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管履职尽责、廉洁从业等情况，将강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管述职评议结果与강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管使用有机结合，激励강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管担当作为，推动강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管能上能下，进一步夯实강원 랜드 슬롯 머신 잭팟管理人才队伍建设。

集团강원 랜드 슬롯 머신 잭팟강원 랜드 슬롯 머신 잭팟管理部副部长王月庆到会指导，一公司党委副书记曾祥准、集团강원 랜드 슬롯 머신 잭팟派驻第一纪检监察组组长韦淑参加会议，本部各职能部（室）代表参与评议。

강원 랜드 슬롯 머신 잭팟评议会现场廖影/摄

此次강원 랜드 슬롯 머신 잭팟评议会采取现场강원 랜드 슬롯 머신 잭팟与业务考试相结合的方式进行。17名工程项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管进行现场述职并参加业务考试。会上，评议人员对各工程项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管述职情况进行点评。

各项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管作述职报告 廖影/摄

曾祥准以加强提升管理效能为出发点，紧扣강원 랜드 슬롯 머신 잭팟管理重点工作，以“成本管理”为核心，以“过程管控”为主线，以“效益最大化”为原则，对现场述职的강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管逐一进行点评、提问。述职评议会上，曾祥准对项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟工作取得的成绩表示肯定，同时指出项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管在担当作为、강원 랜드 슬롯 머신 잭팟盘点、강원 랜드 슬롯 머신 잭팟核算、강원 랜드 슬롯 머신 잭팟经营管理等方面存在的不足。

曾祥准在会上点评发言 廖影/摄

就加强강원 랜드 슬롯 머신 잭팟队伍的管理监督，为公司高质量发展增强合力，提供坚强有力的人才队伍保障，曾祥准提出三点要求：一是深化认识，提高政治站位。作为项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管要认清当前形势，贯彻落实好北投集团“正风、协同、拓展、增效”八字方针，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识；二是聚焦存在问题，动真碰硬抓整改。通过강원 랜드 슬롯 머신 잭팟评议会，各项目主管要认清自身存在的差距和不足，对问题不回避，切实做到真改、实改、改到位；三是强化责任，促进进步提升。강원 랜드 슬롯 머신 잭팟人员要不断强化岗位责任，把工作当做事业来干，增强危机意识，不断学习、总结。

王月庆表示，通过此次述职报告，各项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管要加强物料系统和北投招采系统的学习和应用，做到先学带动后学，加快项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟信息化建设；聚焦강원 랜드 슬롯 머신 잭팟工作中的管理方法和重点工作，真抓实干、务求实效，提升综合管理能力。

王月庆在会上点评发言 廖影/摄

韦淑结合各项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管述职报告的各项数据，要求述职人员要根据项目实际情况，抓落实，制定长久有效的机制执行具体工作事务，注重项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟日常核算、盘点工作，加强每日台账、每月核算管理，做好项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟经营情况分析，不断提升公司整体강원 랜드 슬롯 머신 잭팟管理工作水平。

韦淑在会上点评发言廖影/摄

会后，一강원 랜드 슬롯 머신 잭팟通过“建匠e学堂”系统平台，组织开展강원 랜드 슬롯 머신 잭팟管理业务考试，重点考核강원 랜드 슬롯 머신 잭팟管理制度、岗位职责、物料系统使用流程等内容。

各项目강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主管认真作答廖影/摄

下一步，一公司将采用绩效考核、강원 랜드 슬롯 머신 잭팟或岗位竞聘的方式，清退一部分躺平不做事的员工，优化人才结构，完善员工市场化退出机制，畅通员工能上能下渠道，激励员工担当作为。

设备物资部与강원 랜드 슬롯 머신 잭팟主观座谈会 李旺/摄

（文/李旺 审核/龙颖丽、梁剑锋、黄景辑)